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上海济才教育推出的双元制培养计划,突破传统教育模式束缚。学习过程在企业和职业教育机构间交替展开,实践操作占比超过60%。学员在培训期间即可获得企业正式员工身份,享受法定薪资待遇与社会福利。
项目类型 | 学历要求 | 培养周期 | 证书体系 |
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职业培训 | 中学毕业 | 3-3.5年 | IHK/HWK职业 |
大学教育 | 本科在读/毕业 | ≥3.5年 | 学历+职业双认证 |
培训期间与企业签订正式劳动合同,享受全额社会保险。完成培训后获得欧盟认证的职业资格证书,可选择留德或继续深造。特别设置的职业转换保障条款,确保非个人原因导致的岗位变动可获得二次支持。
德语B2标准课程融入职场场景训练,商务英语专项提升计划
3阶段职业评估测试,5次企业面试机会保障,备选方案应急机制
某期学员完成机电一体化培训后,入职德国中型制造企业,起薪达到2800欧元/月。该学员同期申请到双元制大学深造资格,实现工作与学历提升同步推进。培训期间积累的工作经验计入德国社保体系,为后续申请永久居留奠定基础。