沪上留学教育领航者教学实践

教研团队构建核心竞争力

在黄浦江畔的教育沃土上，roys乐亦思组建了由海内外教育专家构成的教学梯队。教师团队需通过四维筛选机制：学术背景审查、模拟课堂评估、教学方案设计、学生反馈追踪。每季度开展教学能力考核，确保教师持续掌握最新考试动态。

教研中心每年投入百万研发经费，建立包含12万道真题的数据库。每周更新各科考点热度分析，每月发布考试趋势研究报告。教师根据实时数据调整授课重点，确保教学内容精准对接考试要求。

创新性设置学习管理师岗位，构建"教学+督导+反馈"铁三角。每日学习计划定制、每周进度跟踪报告、每月家长沟通会的机制，形成完整的学习管理闭环。学员出分率较传统模式提升37%。

历年数据显示，参与SAT进阶班的学员平均提分幅度达280分，托福强化课程学员听说读写单项平均提升6分。这些数据来源于每年超过2000份的学员成绩追踪报告，经第三方教育评估机构认证。

学员地域分布：

长三角地区占比58%

海外回流学员占比22%

中西部地区占比20%

除核心课程外，特别增设学术写作工坊、模考分析会、名校申请讲座等增值服务。建立学员互助社区，定期举办学习经验分享会。针对国际课程学员提供AP微积分辅导、IGCSE物理特训等专项提升课程。