留学生入职应具备的条件
清晰的职业规划
明确自身定位，清晰求职方向，才能找到适合自己的优质工作
打动HR的优秀简历
一份优秀的简历是面试的敲门砖，如何写好简历是一门学问
高含金量实习经历
在万人争一岗的时代，大厂企业HR非常看重相关实习经验
超强的面试应变能力
HR刁钻的问题困扰了90%的应届生，So面试辅导显得尤为重要
1V1名企导师辅导
01.职业规划
明确职业发展方向，多方向备用规划，上岸更高
02.中英文简历辅导
挖掘优势，结合岗位JD，遵循STAR法则梳理简历，逻辑化输出
03.专业能力辅导
掌握职场必备软硬技能，在实践中从容展现实力
04.求职作品辅导
协助挑选优化代表性成果，用作品打动HR
05.面试辅导
掌握大厂面试考察点与底层逻辑，自信应对面试官
06.笔试辅导
掌握笔试解题思路与答题技巧，提升笔试通过
07.Offer选择
结合发放Offer企业发展、岗位前景，助力学生进行抉择
08.薪资谈判
传授话术与谈判技巧，帮助学生争取更高薪资待遇
09.实习辅导
传授行业经验、专业知识，帮助学生提升实习质量与效果
服务对象：
大二-研二留学生
毕业三年内，希望二次求职者
