对外经济贸易大学网络教育人力资源管理专升本项目依托国家级重点学科优势，采用"网络直播+录播回放+在线实训"三维教学模式。课程设置涵盖组织行为学、薪酬管理、劳动法实务等12门核心课程，配备企业真实案例库与在线模拟面试系统。
采用六位一体教学模式：网络直播授课每周2次（19:00-21:00）、课程录像永久回看、在线题库每日更新、章节测试自动批改、毕业论文线上指导、实践报告企业认证。学习平台支持PC端与移动端同步学习进度。
| 考核类型 | 占比 | 考核方式 |
|---|---|---|
| 平时作业 | 25% | 在线提交系统自动查重 |
| 阶段测试 | 15% | 每学期3次在线考试 |
学员需完成全部课程学分并通过统考科目，毕业论文经学术不端检测（重复率≤15%）后，可获得对外经济贸易大学颁发的普通高等教育本科毕业证书，符合学位授予条件者可申请管理学学士学位。
学习中心提供考前模拟系统，包含近五年真题解析与智能估分功能。教材采用最新版《人力资源开发与管理》（对外经贸大学出版社），配套在线学习资源库24小时开放。
