上海科技学院培训中心开设的劳动关系协调员课程，面向符合下列条件之一的从业者：
课程涵盖劳动合同管理、集体协商机制、劳动争议处理三大模块，特别强化专业英语训练，帮助学员掌握外企劳动关系处理技巧。
考试分为专业知识机考和实务技能笔试，其中实务技能考核包含典型案例分析、调解方案设计等实操题型。
| 培训阶段 | 教学内容 | 课时安排 |
|---|---|---|
| 基础理论 | 劳动法体系解析 | 32课时 |
| 技能强化 | 劳动争议调解模拟 | 24课时 |
| 考前冲刺 | 历年真题解析 | 16课时 |
专业知识考试采用计算机智能组卷系统，题型包含单选题、多选题和判断题，建议提前熟悉考试系统操作流程。实务技能考试需携带黑色签字笔作答，案例分析题需注意答题规范。
