| 培养维度 | 具体要求 |
|---|---|
| 职业形象建设 | 专业形象照拍摄、动态视频制作、课程简历优化 |
| 行业项目实操 | 汽车4S店服务流程、银行网点服务规范、房产销售礼仪标准 |
项目制教学包含三个阶段进阶训练：基础规范建立阶段重点指导礼仪手册应用，中期强化督导模式实操，后期着重商务洽谈模拟。每周安排特定行业场景演练，涵盖服务话术修正、客户关系处理等实务内容。
建立双维度评估体系：理论考核包含项目流程笔试与案例解析，实操评估采用真实企业场景模拟授课。考核达标学员可获得项目合作推荐资格，优秀案例将收录进行业教学案例库。
教学特色：
• 真实企业项目数据支持
• 每月行业趋势分析报告
• 项目复盘指导系统
建立学员成长档案，结业后享受三年期的市场动态追踪服务。定期组织行业交流会，优秀学员可申请进入专家资源库，参与企业定制课程研发，获取商业项目合作机会。
