在数字化转型的商业环境中,销售团队管理者面临多维挑战。本课程聚焦领导力塑造、系统化培训、长效激励机制三大维度,通过12项实战工具帮助管理者突破发展瓶颈。
管理模块 | 核心价值点 | 落地工具 |
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领导力构建 | 从业务能手到团队教练的转型路径 | 三维领导力评估模型 |
培训体系 | 90天新人产能提升方案 | 场景化带教手册 |
激励机制 | 多维动态激励方案设计 | 五维激励诊断工具 |
课程采用"理论模型+实战演练+工具交付"三维教学法,重点强化以下能力构建:
课程包含6大情景模拟训练,重点解决以下典型管理场景:
课程研发团队历时三年跟踪研究217个销售团队案例,形成独特的教学实施体系: